软件介绍
大帮手人力资源管理系统是一款十分不错的人力资源管理软件，它可以帮助用户们去处理好企业里的人事管理、宿舍管理、考勤管理等事项，可以有效的提升企业的人力资源调动，所以快来试试吧！
软件介绍
大帮手人力资源管理系统是款用途十分广泛，简单便捷的中小企业人力资源管理软件，大帮手人力资源管理系统内置许多实用，丰富的功能，支持各种管理方式，大帮手人力资源管理系统还支持多帐套，如A帐为真实数据，B帐是验厂数据，不同客户可设置不同帐套。
软件特色
1、功能全面，系统包括：人事管理(基本信息资料/员工简历/岗位异动/家庭情况/证件照片/奖惩管理/培训管理等)、合同管理、宿舍管理、考勤管理(班别班次管理/排班/请假/出差/连班管理等)、计件工资(工序管理/成品工序/工价上限控制/制单超量控制/个人及集体计件管理等)、薪资管理(工资项目/工资公式/工资等级/员工工资等级/工资计算/工资数据检查等)、系统管理(权限管理/用户在线及进出日志)等。
2、完善、全面的基本资料管理：信息项目齐全，方便对资料和信息进行管理。如人事管理模块内的“人事资料”，就分为员工基本资料、家庭资料、简历资料和异动资料四大部分。而其中的人事资料，就有30多项信息可供管理，用户也可自定义选择需要管理的项目，操作灵活。同时，系统提供了19个自定义字段，用户可在系统预置的字段之外，自行定义/增加需要管理的项目字段(如外语水平等)。
3、系统支持附件功能：在人事资料中，不仅可上传员工照片、证件等图片资料，还可将员工的资料原始件或扫描件上传到系统中,如员工的面试记录、入职简历、岗位异动、考核考评、结果奖惩文件、担保书、合同原件及其他需要与员工人事信息关联起来的文件资料等.附件的格式支持您的计算机能执行的任何格式(如WORD、EXCEL、JPEG、GIF、BMP等格式)，便于查询、管理和进行全面的员工信息整合。
4、修改痕迹记录功能：系统自动对每一笔人事资料的修改/删除操作进行记录，通过该功能，可查询每笔人事资料由谁、在什么时候、修改了哪些项值(修改前后的值)等信息，防止不正确的修改，增强数据的可追溯性。
5、支持数据导入：系统上线不再是繁琐的基础资料输入，人事资料、产品和工序工价资料等均可从现有EXCEL表单导入系统，让上线变得轻松无忧!
操作说明
1、打开“计件基础→成品工序”，点击工具栏中的“新增”，输入需要导入的款号和成品类别，并“确定”
2、从“其它功能”下拉框中选择“导入资料”，弹出“导入数据预览”对话框
3、打开所需导入的EXCEL表格，全部选定所需导入的数据(注意要包括列头，如下图中的第3行)，然后按“Ctrl+C”
4、返回到“导入数据预览”对话框，点击“粘贴数据”，从EXCEL中复制过来的数据即自动粘贴过来，系统会提醒核对数据
5、导入过程中需注意的事项：必须保证EXCEL表中的列项目与“导入数据预览”对话框中的名称一致(列顺序可以不一致，列项目数可以不一致)，因为系统是以列项目名称为核对对象，从EXCEL中抓取数据导入系统。如不一致，系统则不抓取该数据
更新日志
1、修复已知bug
2、优化操作体验
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